一、單位基本概況：

井下作業(yè)公司物資供應站位于井下作業(yè)公司院內，現有員工22人，下設材料庫、工具車間二個基層隊。主要工作：負責開發(fā)技術公司所有生產維修材料、設備、工具、器材等物資的供應工作。

二、危險目標：

主要危險目標：庫房和電器設備引起火災、電器設備觸電、員工搬運物資過程中砸傷

主要危害：火災、觸電、人員傷害

三、物資供應站應急救援組織機構、人員職責：

1、組織機構：

組長：趙長海

副組長：趙金閣、劉剛

組員：孔劍，劉忠星，楊小龍孫冰

2、人員職責：

組長職責：

1、負責搶險的全面組織工作。

2、負責險情現場的搶救指揮工作。

3、搶險人員和搶險物資的調配工作。

4、應急小組的日常管理工作。

5、突發(fā)事件的調查報告審定工作。

6、組織應急預案的落實與演練工作。

7、搶險組織、搶險人員的變更決定工作。

副組長職責：

1、定期檢查各危險點的控制措施是否有效；

2、負責對崗位操作和管理人員的風險識別能力和應急措施培訓。

3、協助組長組織各種危險事故的處理，把危害程度降至最低。

4、組織人員疏散和搶救，可能的情況下進行國家財產的搶救。

5、協助組長以最快的速度聯系消防和急救部門。

6、協助組長進行事故原因分析、寫出事故報告。

組員職責：

1、負責現場施工人員的事故預防、措施落實工作。

2、滅火器材的現場準備、應急器具現場的準備，事故初期控制工作。

3、受傷人員的搶救與救治和與應急辦公室、上級部門的匯報工作。

4、配合作好事故的調查、分析工作。

5、參加應急小組演練和搶險工作。

四、報警、通訊聯絡方式：

火警：119

公司應急辦公室：8765350

通訊聯系電話見附表

五、事故發(fā)生后應采取的處理措施：

（一）、火災、爆炸

1、如是電器失火首先切斷電源，搬走著火點附近的易燃品。

2、小火，就近拿起滅火器對準火焰根部進行滅火。

3、如果火勢控制不住或有爆炸發(fā)生，大聲呼叫同伴，現場負責人或其他人員進行幫助；如果對人身造成威脅，立即組織人員逃生。

4、現場負責人或監(jiān)督員通知其他人員報告主管領導、主要領導或其他領導，（根據火勢大小報119）的同時，快速到達事故現場，盡力搶救傷者、補救火災。

5、根據火情及時向公司應急辦公室匯報。

(二)、觸電

1、切斷總電源或用干的木棍或絕緣棒使觸電者脫離電源。

2、杜絕用潮濕的手接觸電源鍘刀或漏電開關，電器設備發(fā)生故障檢查時必須用試電筆測試是否漏電。

3、對觸電人員進行搶救，如果傷勢嚴重撥打救援電話120；并迅速上報公司應急辦公室匯報。

(三)、人員傷害

1、將受傷人員解救，搬運到安全位置。

2、立即對傷者進行初級救護，如有人受傷應立即撥打120急救電話，將其送往最近的醫(yī)院救治。

3、向值班領導和公司應急辦公室匯報。

六、人員緊急疏散、撤離：

1、火災、爆炸

1.1由副組長分別組織人員從事故現場的上風口撤離到安全區(qū)域。

1.2對事故現場進行隔離，劃出隔離區(qū)域，無關人員及設備要撤離現場。

1.3有大量煙氣發(fā)生時，注意躲避煙氣，從上風口快速逃生；

七、危險區(qū)的隔離：

1、火災、爆炸、應根據危害程度確定隔離范圍。

2、根據事故的類別、危害、迅速估計出可能波及和造成危險的范圍，并以此范圍建立隔離區(qū)，必要時可請當地公安部門予以配合。

3、迅速疏散防隔離區(qū)內的人員，對必須進入隔離區(qū)內進行搶救工作的人員，應配備相應的防護器材。

八、檢測、檢驗、救援及控制措施：

1、救援人員進入危險區(qū)(隔離區(qū))應配備相應的防護器材。

2、如事故中有重傷人員，應立即將其轉移到安全地帶后，實施救治直至救援人員到來。

3、對發(fā)生重大火災、爆炸造成的連鎖反應，應立即設立隔離區(qū)。

4、設立隔離區(qū)內的人員，要組織人員協助盡快撤離(財產、設備等)。

九、受傷人員現場急救、醫(yī)療救治：

1、針對傷勢程度，采取不同的救治手段；

2、針對造成傷害人員，輕者進行現場搶救采用相應的救治措施；

3、傷情嚴重的應立即送醫(yī)院救治，不宜移動的應立即聯系急救中心(120)請求援助。

十、應急救援保障：

1、內部保障：

定期進行急救培訓，各班組配備足夠的急救藥品和設施(小藥箱等)。做好各類事故的應急演練并進行實施。

2、外部救援：

與醫(yī)院等建立聯系，確保救助及時、準確；

火災報警電話：119急救電話：120交通報警電話：122

十一、預案分級響應條件：

發(fā)生事故應按事故的類型、危害程度、傷亡情況進行必要的響應，啟動相對級別的應急預案。

現場人員→班組長→物資供應站應急領導小組→開發(fā)技術公司應急辦公室和應急領導小組→油田應急辦公室和油田應急領導小組。

十二、應急救援關閉程序：

采取相應的措施，消除事故，確信對人員、環(huán)境、設施無危害后關閉應急預案。

十三、應急培訓計劃：

采取集中培訓和自學的方式，使每名員工掌握應急預案，增強處理突發(fā)事件的能力。

十四、應急演練：

每季組織員工進行一次應急預案的演練，通過實戰(zhàn)演練來提高員工的應變能力。檢驗應急預案的可操作性、發(fā)現不足，從而不斷改進。

(一)、站內和辦公室火災應急演練程序

1、事故名稱：現場發(fā)生火災

2、事故預想：電氣線路短路引起火災。

3、應急領導小組組長：趙長海；副組長：趙金閣劉剛

4、應急小組成員分工：

(1)、當班干部：立即組織人員停止施工，將施工人員撤離到安全位置，迅速上報物資供應站安全主管領導，并組織現場人員撲滅初期火災。

(2)、副組長：趙金閣立即組織人員奔赴現場，撲滅火災。

(3)、副組長：劉剛組織人員作好后勤保障，協助組長做好火災現場的指揮、協調工作，帶領其他人員負責疏散周圍無關的人群。

(4)、副組長：張艷紅負責公司應急辦公室報火警(87653508767715或直接撥打火警電話：119)然后到火災現場附近公路迎接消防車。

(5)、組長趙長海：負責滅火現場的總指揮。協助公司應急主管進行現場處置全過程、運作、總結等工作。

5、演練步驟：

(1)生產現場發(fā)生火災，由站應急小組組長或副組長下達火警命令，并宣布啟動對應急救援程序，各負責人按照分工進行布置，并開始行動。

(2)火勢較小時，搶險隊員用滅火器應盡力撲滅初期火災，首先控制火勢的蔓延，將損失降低到最小。

(3)火勢較大，已無法控制，按照分工各負其責，首先組織搶險人員撤離現場并打開消防通道由專人迎接消防車到達現場。

(4)撲滅火災后，清理現場。

(5)演習結束及講評。

(二)、施工現場員工觸電應急演練程序

1、事故名稱：施工現場員工發(fā)生觸電

2、地點：各班組生產場所

3、事故預想：漏電造成人員觸電。

4、應急領導小組組長：趙長海

副組長：劉剛、、趙金閣

5、應急小組成員分工：

(1)、當班干部：立即組織人員停止施工，切斷電源，將受傷人員解救，搬運到安全位置，迅速上報油管廠安全主管領導。

(2)、副組長：趙金閣立即組織人員檢查、處理事故。

(3)、副組長：劉剛組織人員搶救傷員、協助組長做好現場的指揮、協調工作，并帶領其他人員負責疏散周圍無關的人員。

(4)、副組長：劉剛負責向站或公司應急辦公室上報(87631538765615或直接撥打火警電話：120)然后到事故現場附近公路迎接救護車。

(5)、組長趙金閣：負責觸電現場的總指揮。協助公司應急主管進行現場處置全過程、運作、總結等工作。

6、演練步驟：

(1)一個班組發(fā)生觸電事故，由第一發(fā)現人先用絕緣物品把觸電者與電源斷開，并斷開總電源。

(2)副組長立即向應急組長匯報，并組織把受傷人員，送醫(yī)院搶救。

(3)應急車輛到現場待命。

(4)及時派電工對事故現場的電路進行檢修。

(5)演習結束及講評。

(三)、員工傷害應急演練程序

1、事故名稱：施工現場員工傷害

2、地點：各班組生產場所

3、事故預想：施工現場員工傷害。

4、應急領導小組組長：趙長海

副組長：劉剛，趙金閣

5、應急小組成員分工：

(1)、當班干部：立即組織人員停止施工，將受傷人員解救，搬運到安全位置，迅速上報物資供應站安全主管領導。

(2)、副組長：劉剛立即組織人員到達現場、處理事故。

(3)、副組長：趙金閣組織人員搶救傷員，并帶領其他人員負責疏散周圍無關的人群，協助組長做好火災現場的指揮、協調工作。

(4)、副組長：劉剛負責向公司應急辦公室報火警(87631538765615或直接撥打救助電話：120)然后到事故現場附近公路迎接救護車。

(5)、組長趙金閣：負責員工傷害現場的總指揮。協助公司應急主管進行現場處置全過程、運作、總結等工作。

6、演練步驟：

(1)施工現場發(fā)生傷害事故，立即停止施工作業(yè)，將傷員解救到安全位置。

(2)副組長立即向應急組長匯報，人員受傷較輕時現場救護，傷勢較重時，撥打120請求救助。

(3)應急車輛到現場待命。

(4)對設備進行檢查、無故障時恢復生產。

(5)演習結束及講評。